Organizing For High Performance

por Lawler, Edward E, IIi

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Organizing for High Performance: Employee Involvement, TQM, Re-engineering, and Knowledge Management in the Fortune 1000

por Lawler III, Edward E

Condição
Used:Good
Published
2001-07-30
Encadernação
Hardcover
ISBN
9780787956899
Quantidade Disponível
1
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HOUSTON, Texas, USA
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Descrição:
Brand: Jossey-Bass, 2001-07-30. hardcover. Used:Good.
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Organizing for High Performance: Employee Involvement, TQM, Re-engineering, and Knowledge Management in the Fortune 1000

por Lawler III, Edward E

Condição
Used: Good
Published
2001-07-30
Encadernação
Hardcover
ISBN
9780787956899
Quantidade Disponível
1
Livreiro
HOUSTON, Texas, USA
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Brand: Jossey-Bass, 2001-07-30. hardcover. Used: Good.
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Organizing for High Performance : Employee Involvement, TQM, Re-Engineering, and Knowledge Management in the Fortune 1000

por Lawler, Edward E., III

Condição
Used - Very Good
ISBN
9780787956899
Quantidade Disponível
1
Livreiro
Dunfermline, Fife, GBR
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Wiley & Sons, Incorporated, John. Used - Very Good. Ships from the UK. Used book that is in excellent condition. May show signs of wear or have minor defects.
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Organizing for High Performance: Employee Involvement, TQM, Re-engineering, and Knowledge Management in the Fortune 1000

por Lawler III, Edward E

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New
Published
2001-07-30
Encadernação
Hardcover
ISBN
9780787956899
Quantidade Disponível
1
Livreiro
San Diego, California, USA
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Jossey-Bass, 2001-07-30. Hardcover. New. New. In shrink wrap. Looks like an interesting title!
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Organizing for High Performance: Employee Involvement, TQM, Re-engineering, and Knowledge Management in the Fortune 1000

por Lawler III, Edward E.

Condição
Usado - Good
Encadernação
Hardcover
ISBN
9780787956899
Quantidade Disponível
1
Livreiro
Newport Coast, California, USA
Avaliação do vendedor:
Este vendedor ganhou uma avaliação de 5 de 5 estrelas de Biblio clientes.
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Descrição:
hardcover. Good. Access codes and supplements are not guaranteed with used items. May be an ex-library book.
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